İnsan Kaynakları Yönetimi Meslek Elemanı İş İlanı - Sakarya | 632031

Ada Maksan Metal Makine İmalat Taahhüt Nakliye Danışmanlık Hizmetleri Sanayi Ve Ticaret Limited Şirketi

Tam Zamanlı

Sakarya - Serdivan

İş Tanımı & Aranan Nitelikler


Metal imalatı alanında faaliyet gösteren firmamıza;25-35 yaş aralığında,En az ön lisans mezunu, tercihen İnsan Kaynakları Yönetimi mezunu,Puantaj takibi ve maaş hesaplamaları konusunda bilgi-deneyim sahibi,Özlük süreçlerini yönetebilecek,Ön muhasebe işlemlerini yürütebilecek,Dikkatli ve düzenli çalışabilen, iş takibi konusunda kendine güvenen, gelişime açık kadın çalışma arkadaşı aramaktayız.Başvurular incelendikten sonra uygun görülen adaylar görüşmeye çağırılacaktır.


Analitik Düşünebilme, Bilgisayar Kullanımı, İletişim Ve İfade Yeteneği, Sorun Çözme ve İnsiyatif Alabilme, Takım Çalışması, Yeterli Mesleki-Teknik Bilgi ve TecrübeDikkatli ve düzenli çalışabilen, iş takibi konusunda kendine güvenen, gelişime açık.

İlan & Başvuru Bilgileri


Şehir: Sakarya

İlçe: Serdivan

Pozisyon: İnsan Kaynakları

Cinsiyet: Bay veya Bayan

İstihdam: Tam Zamanlı

İletişim: 905349377494
feyzanur.sesen@adamaksan.com
Lütfen 09:00-18:00 saatleri arasında iletişime geçiniz.


9 gün önce

Bu ilan size mi ait? Kaldırmak mı istiyorsunuz?

İlanınızı yayından kaldırmak istiyorsanız, aşağıdaki butona tıklayarak talebinizi bize iletebilirsiniz.

İlginizi çekebilecek benzer iş kategorileri

Yeni iş ilanlarını kaçırma!

Bültene abone olun ve yeni eklenen iş ilanlarından haberdar olun. İlk başvuran siz olun!

Sakarya İş İlanları (Tamamı)
Önceki İlan
İnsan Kaynakları Uzmanı (Yöneticisi) İş İlanı - Sakarya | 639962
Sonraki İlan
İnsan Kaynakları Uzmanı/Personel Uzmanı İş İlanı - Sakarya | 613557
×

Bu ilanı Sosyal Medyada Paylaşın


veya

×

Bu ilanı kaldırmak istiyor musunuz?

İlanınızı yayından kaldırmak istiyorsanız, aşağıdaki bilgileri doldurarak talebinizi bize iletebilirsiniz.


Bu site, jovitu.com çerez kullanmaktadır. Sitemizi kullanarak Çerez Politikamızı kabul etmiş sayılırsınız. Daha fazla bilgi edinmek için lütfen Gizlilik Politikamızı okuyun.